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大月えり奈
2024.12.31
“主任ケアマネの制度的な位置付けの明確化を”−「ケアマネジメントに係る諸課題に関する検討会」中間整理で
#サービス共通 #居宅介護支援
介護経営ドットコム編集部
2024.12.31
ケアマネ試験受験資格の緩和などを提言―ケアマネジメントに係る諸課題に関する検討会中間整理【ニュース解説】
#人材採用／定着 #居宅介護支援
介護経営ドットコム編集部
2024.12.31
社会福祉連携推進法人制度の先行事例を共有―株式会社・サプライヤーとの連携例も
#サービス共通 #リスク管理 #サービス品質向上
大月えり奈
2024.12.31
介護職員等処遇改善加算（Ⅰ）の算定は4割にとどまる　キャリアパスⅤに難しさ−厚労省の最新データとWAM調査から読み解く
#データ #人材採用／定着 #サービス共通
小濱道博
2024.12.27
2024年介護報酬改定後の運営指導対策〜介護施設編〜【解説・小濱道博】
#リスク管理 #施設系サービス #運営指導(実地指導)
介護経営ドットコム編集部
2024.12.23
介護サービス事業者経営情報データベースシステムが稼働開始―1月6日から2024年度報告分の情報が入力可能に
#サービス共通 #リスク管理
NPO法人タダカヨ
2024.12.20
伝わる資料がラクに作れる！Canvaで介護業務を効率化【テンプレートを公開中】介護現場に役立つITツールbyタダカヨ④
#サービス共通 #業務効率化
杉山晃浩
2024.12.11
1カ月変形労働時間制とは？労働基準監督署から是正勧告を受けないための運用チェックポイント
#人材採用／定着 #サービス共通 #リスク管理
畑山浩俊
2024.12.10
メンタル不調で休職中職員の診断書が信用できない場合どうする？主治医との面談の重要性【弁護士が解説】
#サービス共通 #リスク管理
金田伸広
2024.12.09
一過性の人材補填を越えた「投資」としてのスポット採用―新時代の介護経営戦略①
#人材採用／定着 #サービス共通 #業務効率化